Gender-Portal: Unterschied zwischen den Versionen
Aus LehramtsWiki
MaMue (Diskussion | Beiträge) Keine Bearbeitungszusammenfassung |
KKeine Bearbeitungszusammenfassung |
||
| Zeile 21: | Zeile 21: | ||
*[[Studierende in besonderen Situationen]] | *[[Studierende in besonderen Situationen]] | ||
{{Fluid}} | |||
[[Kategorie: Keywords]] | [[Kategorie: Keywords]] | ||
Version vom 10. Dezember 2013, 14:47 Uhr
Das Gender-Portal der Universität Duisburg-Essen (UDE) stellt seit 2007 Informationen rund um die Themen Gender Mainstreaming, Gleichstellung und Frauenförderung zur Verfügung:
Das Portal versteht sich als Plattform für
- Lehrende, Forschende, Studierende sowie für
- MitarbeiterInnen in der Verwaltung und
- die Hochschulleitung der UDE
- sowie für alle Interessierten außerhalb der Universität.
Das Gender-Portal wird betreut von der Koordinierungsstelle Diversity Management des Zentrums für Hochschul- und Qualitätsentwicklung in Zusammenarbeit mit dem Gleichstellungsbüro der Universität Duisburg-Essen.
Links
