Gender-Portal: Unterschied zwischen den Versionen

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* sowie für alle Interessierten außerhalb der Universität.
* sowie für alle Interessierten außerhalb der Universität.


Das Gender-Portal wird betreut vom [[Zentrum für Hochschul- und Qualitätsentwicklung (ZfH)|Zentrums für Hochschul- und Quali­täts­ent­wickl­ung]] in Zusammen­arbeit mit dem [[Gleichstellungsbüro]] der Universität Duisburg-Essen.
Das Gender-Portal wird betreut vom [[Zentrum für Hochschul- und Qualitätsentwicklung (ZfH)|Zentrums für Hochschul- und Quali­täts­ent­wick­lung]] in Zusammen­arbeit mit dem [[Gleichstellungsbüro]] der Universität Duisburg-Essen.


==Siehe auch==
==Siehe auch==

Version vom 27. April 2015, 09:27 Uhr


Das Gender-Portal der Universität Duisburg-Essen (UDE) stellt seit 2007 In­for­ma­tionen rund um die Themen Gender Mainstreaming, Gleich­stellung und Frauen­förderung zur Verfügung.

Das Portal versteht sich als Plattform für

  • Lehrende, Forschende, Studierende sowie für
  • Mitarbeiter in der Verwaltung und
  • die Hochschulleitung der UDE
  • sowie für alle Interessierten außerhalb der Universität.

Das Gender-Portal wird betreut vom Zentrums für Hochschul- und Quali­täts­ent­wick­lung in Zusammen­arbeit mit dem Gleichstellungsbüro der Universität Duisburg-Essen.

Siehe auch

Gender-Portal 

Verwandte Seiten


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Dieser Artikel ist gültig bis 2015-02-15